LES METIERS DE L’INDUSTRIE

1. Dans l’industrie le recrutement est un des principaux problèmes existants. La situation typique est celle d’une entreprise de taille moyenne, même prestigieuse, dans un territoire peu dense qui a besoin de gens compétents et bien formés dans des métiers de l’industrie en tension.
2. En outre, l’industrie souffre d’un problème d’image. Il y a beaucoup de secteurs d’activité qui ont ce sentiment.
3. L’industrie du futur est encore un scénario abstrait pour un grand nombre d’employeurs industriels, notamment dans des territoires moins accessibles.
4. L’innovation : principal enjeu de l’industrie

Être à la pointe de la technologie est en effet la seule façon de se faire une place dans la concurrence mondiale. C’est pourquoi elle a besoin d’une main d’œuvre de plus en plus qualifiée.

Vous devez faire face à de nombreux défis et notamment

• La pénurie de ressources compétentes
• Une baisse de rentabilité : hausse des coûts de matière première et concurrence accrue
• La modernisation des outils de production
• La rationalisation des ressources existantes
• La gestion des mutations de l’entreprise : changement d’organisation, de périmètre d’activités, restructuration, acquisition de nouveaux marchés

Nous vendons un service, la réalisation d’une mission pour atteindre des objectifs chiffrés précis en terme de production.

Notre métier est d’intégrer nos professionnels dans tout ou partie du process d’un client dans le cadre d’un contrat avec une durée et un niveau de services définis.